Celebramos a Monika Lakyte

Como parte de nuestro compromiso Stronger Together con el apoyo y el empoderamiento, celebramos a las mujeres de Bazaarvoice. Conoce a Monika Lakyte y escucha su historia. Publicado el 1 de marzo de 2021 Autor: Paul Abercrombie

En Bazaarvoice creemos que juntos somos más fuertes. Aportamos todo lo que somos a la misión y encontramos valor en las perspectivas diversas. Defendemos lo mejor para Bazaarvoice antes que lo de las personas o los equipos. Siendo una empresa más fuerte, construimos una comunidad más fuerte. Nuestras comunidades necesitan que demos un paso al frente y elijamos desafiarSe abre en una ventana nueva – nos hemos comprometido con la defensa y el empoderamiento de todas las personas, lo que en última instancia da lugar a un cambio sostenible que celebrará los logros de nuestra increíble comunidad de mujeres.

Para celebrar y destacar a algunas de las mujeres inspiradoras de Bazaarvoice, te presentamos a Monika Lakyte, Human Resources Generalist, miembro de nuestro equipo de People and Talent con sede en Vilna, Lituania.

¿Qué impacto han tenido los referentes en tu carrera profesional?

Creo que no todo el mundo necesita un modelo a seguir para sentirse inspirado. Personalmente, yo no sabría nombrar ninguno, aunque he tenido algunos grandes ejemplos en mi vida. Sin embargo, en una etapa muy temprana de mi carrera, me creé yo mismo un modelo a seguir. Anoté lo que quería conseguir, cómo quería que me percibieran, qué cualidades profesionales quería demostrar y asigné plazos a los hitos de mi carrera. Creé una versión futura soñada de mí mismo e intenté ceñirme a ella. Diría que salió bien, pero fue difícil admitirlo y ajustarme cuando algo no iba según mi plan.

¿Cuál es tu mayor logro personal o profesional?

No diría que estos son los mayores logros, pero tuvieron un gran efecto tanto en mi carrera como en mi vida personal.

Carrera profesional: hubo un momento en mi vida, en un trabajo anterior, en el que supe que algo iba mal. Sentía que había perdido mi identidad personal. Estaba agotada emocionalmente, estresada todo el tiempo y no veía ningún sentido a lo que hacía. También había síntomas físicos: no podía comer porque me sentía mal constantemente, no podía dormir ni descansar y sufría varias crisis de ansiedad al día. Tardé casi seis meses en entender que todos mis síntomas eran un caso clásico de burnout. Algunos países ya lo admiten como diagnóstico médico. Dejé el trabajo, tuve varios meses para recuperarme y me sentí mucho mejor. Si estás pasando por algo parecido, no lo ignores y pide ayuda.

Vida: llevaba mucho tiempo soñando con empezar clases de pole dance, pero me daba miedo cómo lo ve la sociedad. Por fin salí de mi zona de confort, fui a mi primera clase y me enamoré. Incluso hice mi primera actuación en solitario en uno de los eventos de pole dance. Me siento muy feliz haciéndolo y ahora no me importa lo que piensen los demás.

¿Qué consejo le darías a tu yo de 15 años?

  • Ten un plan, pero no temas cambiarlo y no te rindas si al principio no funciona bien.

  • Admitir que necesitas ayuda es tu fortaleza, no una debilidad.

  • Sé audaz y plantea retos cuando creas que es necesario. Así podrás formar parte de algo grandioso.

¿Puedes citar una ocasión en la que hayas tenido que cuestionar un statu quo o una situación injusta?

Como profesional de RR. HH., he vivido tantas situaciones en mi vida en las que se libraba una lucha moral dentro de mí. Una vez, incluso dimití porque los estándares morales de la empresa no se correspondían con mis valores personales. Hubo un caso al principio de mi carrera que me enseñó a no tener miedo de cuestionar una situación con la que me siento incómodo.

Yo era una nueva asistente de RR. HH. y me iba de viaje de negocios con compañeros más veteranos. Su comportamiento fue inaceptable durante todo el viaje, pero contaban con la confianza de la alta dirección. De vuelta en la oficina, fui a hablar con su responsable y le informé de la situación, aunque tenía serias dudas de que fuera mi palabra contra la suya. La situación se agravó y se investigó, mi actuación evitó futuras faltas de conducta y estoy orgullosa de haber hablado.

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«Bazaarvoice se enorgullece de apoyar el Día Internacional de la Mujer para celebrar los logros de las mujeres, concienciar contra los prejuicios y actuar por la igualdad #choosetochallenge». – Keith Nealon, CEO, Bazaarvoice

Lee más sobre el compromiso de Bazaarvoice con la igualdad aquíSe abre en una ventana nueva.

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